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優秀的綿羊：耶魯教授給20歲自己的一封信，如何打破教育體制的限制，活出自己的人生

為了解決花旗退出亞洲的問題，作者WilliamDeresiewicz 這樣論述：

★ 《紐約時報》、《新共和》、《美國學人》與中國各大媒體爭相報導 　　你有想過為什麼要上大學嗎？ 　　難道，全球的高等教育教出來的不是有用人才， 　　而只是一群優秀的綿羊，只會順從地往同一方向前進？ 　　教育體制就像生產工廠，我們都是受害者！ 　　臺灣、美國、全球都面臨相同的困境，該怎麼辦？   　　曾任職耶魯大學的教授威廉．德雷西維茲（William Deresiewicz） 　　在常春藤名校求學、工作的這些年頭，看到無數學生被教育制度綁架； 　　雖然這些名校畢業生，外人看來猶如「人生勝利組」， 　　實際上卻也焦慮、膽怯和迷失，茫然無主見、缺乏創新思考，甚至與社會脫節， 　　就像

一群優秀的綿羊，只敢順從的朝同一方向前進。 　　但人生無分勝負，只要能實踐夢想，何來贏家輸家？ 　　因此，威廉．德雷西維茲教授寫了一封信要給20歲的自己， 　　希望當年迷惘的少年，可以有人這樣指點迷津。 　　這也是寫給準備考大學、正在讀大學、曾經念過大學的你， 　　還有各級學校的老師、政府教育單位的官員與家長們， 　　這封信探討了四大主題，讓我們思考教育到底出了什麼問題── 　　1.我們為什麼會變成優秀且迷途的綿羊？ 　　教育體制如何局限學生的人生選項，只剩下學習與追求成功？ 　　元凶竟然是整個社會的價值觀！ 　　2.在現有的體制內，我們如何突破局限，奪回自己的人生？ 　　第一步，先思

考為什麼要上大學？ 　　再來，找出方向與風險，還必須具備失敗的勇氣，該怎麼做？ 　　最後，成為懂得如何對權力提出質疑的真領袖，不只為了競爭力。 　　3.如何拯救現有的教育體制？ 　　．想讓學生創新且獨立的思考，學校最好重視人文「博雅」課程 　　．老師多把心思放在教學，少點研究吧！ 　　．破除名校排行迷思，不是名校也能有好教育，找一所會關心你的學校。 　　4.為什麼教育體制會造成現在的局面？如何改善？ 　　．家庭、企業、政府的要求，認為成績與學歷代表一切。 　　．改變入學條件、降低學費、改善經費來源......教育體制就能全盤改變。 　　如果你不願當一隻優秀的綿羊，想活出不悔的人生，必讀本

書！ 【深思推薦】（依姓氏筆劃排列） 　　作家　小野 　　天主教光仁中學校長　江書良 　　清華大學榮譽講座教授　李家同 　　臺北藝術大學研發長　林劭仁 　　臺灣師大附中校長　洪仁進 　　政治大學教育系教授　胡悅倫 　　臺灣大學社會學系教授　孫中興 　　新北市立板橋高中校長　高栢鈴 　　詩詞男神　張仲宇 　　親職作家．閱讀推廣人　張美蘭（小熊媽） 　　臺灣師範大學教育學院院長　許添明 　　親職專欄作家　陳安儀 　　保障教育選擇權聯盟總召集人自學教父　陳怡光 　　臺灣師範大學教育系副教授　游進年   　　「如果你的人生還尚未遇到一位貴人，讓你思考為什麼走進這個教育體制，那這本書就會是你最棒的禮

物。」──詩詞男神／張仲宇   　　「如何自省、賦予大學生『宇宙之精神』？本書應是很好的解答。」──親職作家‧閱讀推廣人／張美蘭(小熊媽)   　　「拒絕成為優秀的複製羊！」──親職專欄作家／陳安儀

晚退休時代：轉型超高齡社會未來關鍵30年，我們如何工作，怎麼生活？

為了解決花旗退出亞洲的問題，作者MiltonEzrati 這樣論述：

台灣生育率全球最低，人口老化速度最快， 你可能聽過「超高齡」社會要來了， 但你可能沒意識到這些事都即將發生…… 　　世界將大重整，我們該如何工作，怎麼生活？ 　　晚退休時代來勢洶洶，現在你就該做好準備！ 　　你越來越長壽，年輕人卻不夠用，所以── 　　．等你65歲，恐怕無法順利退休 　　．婦女再也不能離開職場，回家帶小孩（全職媽媽越來越少） 　　．你的同事可能是機器人 　　．以後生病也是機器人照顧你 　　．勞力不足，老闆被迫外移，你的工作消失 　　．服貿、貨貿，刻不容緩了 　　．國家急需了解以上事情，並能提出解決方案的領導者 　　讀完本書會幫助你了解： 　　1.超高齡社會沙盤推

演 　　揭露了人口結構的改變，會導致一連串的連鎖效應…… 　　2.巨觀微觀雙重視角 　　探討層面從個人、企業環境，到國家社會的處境，兼具巨觀與微觀 　　3.散播希望不是恐嚇 　　帶領讀者正面客觀看待變化，甚至是難題，散播希望而不是恐嚇 　　4.到底該怎麼辦，經濟才能老而不衰？ 　　針對即將發生的變遷，提出各個面向的建議與務實的方法： 　　．避免失去競爭力，年長勞工不占位，讓年輕勞工有機會升遷發展 　　．終身教育，繼續培養老年工作者的專業 　　．工時制度一定會改變（65歲以上的工作者彈性上班，甚至在家工作） 　　．小孩上學不限定在戶籍地或讓父母彈性上下班，方便接送 　　．不工作享福的年齡會

提高到70歲或72歲（因此得賺更多錢、更注重養生） 　　另外，你還能掌握未來全球和社會的脈動，讓你更有國際觀── 　　◎移民，是勞力短缺的解藥，還是造成對立的毒藥？ 　　靠引進外勞解決勞力短缺，得先整合，而教育是非常重要的管道，能夠突破文化與歷史障礙，化解族群隔閡。 　　◎抗拒自由貿易的浪潮，得付出代價 　　如果其他紓困方法都失敗，國際貿易將成為補足勞工短缺的唯一管道。可以解決已開發國家對進口的需求，而帶動出口也是新興國家讓人民就業的唯一方法。 　　◎如何預防下一波金融海嘯？ 　　必須打破全球化與金融系統的連動，前景最光明的解決方法，是要改變各中央銀行的貨幣政策決策方式。 　　◎新興

國家雖然年輕人口較多，但── 　　．中國為了防止人口嚴重老化，一胎化政策也開始鬆動，在法律許可下鼓勵人民可超生。為了經濟整合，發展也從沿海延伸到內地。 　　．墨西哥、中國經濟成長亮眼，發展卻嚴重失衡；印度的國人識字率仍得加把勁。 　　．中東、俄羅斯雖然擁有大量石油黑金，但他們在發展上卻面臨了最嚴重的阻礙，就像是被下詛咒一樣。 　　還有，誰是下一個國際領導，才能帶世界向前？中國、印度、日本、歐盟，還是美國？ 　　美國水牛城大學人力資本與經濟成長研究員米爾頓．艾茲拉提（Milton Ezrati），將徹底改變你看待工作和退休的態度，只要政府、企業與你我做好準備，迎接未來三十年，才能讓社會老得好

優雅。 國內推薦 　　資策會產業情報所所長　詹文男 　　TEDXTaipei創辦人　許毓仁 　　中央研究院社會學研究所所長　蕭新煌 　　中華經濟研究院研究員　吳惠林 　　網路趨勢大師　許景泰 　　AppWorks之初創投合夥人　Mr. Jamie 　　No.1 財經部落格主　綠角 國際推薦 　　米爾頓．艾茲拉提，極精通國際金融領域，擁有能以清楚又動人的文體說明複雜經濟趨勢的罕見天賦。在《晚退休時代年》一書中，他帶入淵博的知識，瞄準美國和歐洲要面對的最嚴峻挑戰之一。他證明老化人口不必然會招致經濟成長的末日。這是一項極讓人著迷的研究。──《國家利益》（The National Intere

st）期刊編輯雅各．海爾布隆（Jacob Heilbrumn） 　　本書大膽評估人口老化與全球化在未來三十年對於我們的工作、安排生產與累積知識和財富的方法而言到底代表了什麼。──紐約州立大學水牛城分校經濟系主任　以薩．艾爾力克博士（Dr. Isaac Ehrlich） 　　艾茲拉提寫出一本聰明、可讀的綜合性讀物……他的全面性、平衡式觀點提供了寶貴的洞見，讓我們透視未來的經濟挑戰。──《出版者週報》（Publishers Weekly）

金融業促進危險老舊建築重建推動之研究 - 以玉山銀行為例

為了解決花旗退出亞洲的問題，作者周姵妗 這樣論述：

臺灣發展都市更新經驗累計20餘年，長期以日本的都更經驗為參考依據，但從國內的行政程序規劃、國人對都市更新的認知、權益變換價值觀念及有土斯有財的不動產傳承習性，與日本民情仍有顯著差異。自2017年推出都市危險及老舊建築物加速重建條之後，顯著成為都市更新的快速通關列車，期間積累的實施經驗以及都更範圍的不同意戶之爭議處理，均促成2019年都更條例第九次修正的重要憑藉，與此同時，藉由法規鬆綁，擴大民間團體、金融機構加入，保障民眾權益，以響應政府政策。本研究主要在探討，自都市更新第九次修法完成後的整體外部環境和產業條件，是否有助於金融機構依其產業屬性及本身優勢，更積極投入推動危老都更事業，透過PEST

模型分析，證實法規修訂後的外部環境條件，更有利於金融業加入，提供參與都更民眾多一個取得興建資金的管道，破除民眾因為不夠熟悉相關法令而怯步參與都更的困境，從整體規劃、財務評估到營建公司的引薦，依其公正第三方的角色，提供全方位諮詢服務，發揮都更金融的資金融通及信託機制，協助民眾完成重建計畫，強化都市居住安全、打造樂利社會，同時可成為金融機構實踐企業社會責任的具體方案。金融業推動都更危老之動機雖建立在追求獲利及創造股東價值構面，如能發揮健全金融制度的資金導流作用，盤點、整合、修正既有策略和資源，結合都市發展整體生態系的依存關係，攜手政府、企業、民眾、非營利團體及顧問團隊等利害關係人，將更切合ESG精

神對環境永續、社會共好和公司治理三個層面的行動，可望為投資人、企業以及社會創造多贏價值。